吉祥(00175)回应“降薪”风闻:中高层干部自愿参
来源:惠民网 发表于2019-06-21 10:57:31 编辑:李白
摘要: 智通财经APP得悉,5月15日下午,针对网传吉祥要求职工自愿填写下调薪酬及年终奖金,吉祥集团(00175)副总裁杨学良回应称:吉祥轿车各项运营方针杰出,展

 

吉祥(00175)回应“降薪”风闻:中高层干部自愿参加运营共担激励机制

智通财经APP得悉,5月15日下午,针对网传“吉祥要求职工自愿填写下调薪酬及年终奖金”,吉祥集团(00175)副总裁杨学良回应称:吉祥轿车各项运营方针杰出,展开稳健,没有所谓“降薪”状况呈现。吉祥轿车从5月起正式展开2019年度薪酬调整作业,本次调薪优异职工薪酬增加最高可达30%。为了让中高层干部更有使命感、方针感和成果认识,8岗以上职工自愿参加运营成果共担鼓励机制,方针完结报答会更高。

杨学良发布的一份《关于集团2019年度职工薪酬调整的告诉》显现,5月份的此次调薪坚持“2521”分配原则。即:前20%的优异奋斗者进行高鼓励;对担任岗位/成绩杰出的50%职工进行惯例鼓励;对成绩一般的20%职工不剧烈;对成绩距离不合格不能担任的10%“僵尸粉”负鼓励,参加奋斗者追逐方案。

智通财经APP了解到,早前,网上撒播一张所谓的吉祥轿车职工自愿降薪请求书图片。该请求书显现,为推进集团20200战略方针的完结,在轿车行业全体商场面对巨大应战的局势下,吉祥职工自愿请求下调薪酬及年终奖金**元作为运营共担金。其间,薪酬下调的时刻期限为2019年5月至2020年1月。请求书还显现,运营共担下调方案完结后,薪酬康复正常。

对此,吉祥方面回应称:“不是真的”,吉祥内部通常以电子版别下发告诉,很少有纸质版别。

揭露数据显现,今年前4个月,吉祥轿车总销量为47.05万辆,已完结2019年全年销量方针151万辆的31%。

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